Ciclo de webinars 2023
Webinar 5 Movilidad urbana y equidad de género
Nos encontramos vía Zoom el jueves 15 de junio a las 11am (hora de Uruguay)
Cada seminario dura 60 minutos y se puede acceder después a la grabación, así como al PDF con las láminas.
Cada seminario es autocontenido. No es necesario haber asistido a las sesiones previas para beneficiarse de la participación.
Temas:
- Importancia de la igualdad de género en la sociedad actual y su impacto en la movilidad urbana
- Desafíos y barreras que enfrentan las mujeres en la movilidad urbana
- Beneficios de lograr la igualdad de género en los sistemas de transporte
- Importancia de recopilar y analizar datos desagregados por género para investigar la movilidad urbana
- Ejemplos de intervenciones exitosas basadas en datos que promueven la igualdad de género en el transporte
- Importancia de la colaboración y la creación de redes para impulsar el cambio
- Recursos y organizaciones que apoyan a las mujeres en ciencia de datos y movilidad urbana
Si querés recibir información sobre los webinars pasados, o los próximos, o que te llegue información de las actualizaciones del blog, anotate en nuestra lista de difusión.
Esta es una actividad arancelada. Cada inscripción al seminario tiene un valor de $ 1467 pesos uruguayos (aprox USD 37) que nos ayudan a cubrir los costos de investigación y comunicaciones.
Seamos parte del cambio que queremos ver en la sociedad
(Como dice Susanita, la sociedad somos nosotros).
¡Sumate a esta oportunidad!
Comenzamos en:
Días
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Minutos
Segundos
Seminarios anteriores:
Webinar 4: Igualdad de género y mujeres en puestos de liderazgo
Nos encontramos vía Zoom el miércoles 10 de mayo a las 11 de la mañana (hora de Uruguay).
Duración: 60 minutos
Cada seminario dura 60 minutos y es autocontenido. No es necesario haber asistido a las sesiones previas para beneficiarse de esta participación.
Si quieres acceder a las grabaciones de los webinars anteriores, solicítalas por correo a aureasustentable@gmail.com
Virginia Robano es Doctora en Economía y especialista en mercados laborales y desarrollo económico.
Le preocupan y ocupan los temas de igualdad de género y participación ciudadana.
Los estudios han demostrado que cuando las mujeres están empoderadas para liderar, todas las personas se benefician. Las líderes femeninas demuestran estilos de liderazgo más transformacionales, inspiran dedicación organizacional y mejoran la equidad. Sin embargo, solo el 10% de las empresas de Fortune 500 están dirigidas por mujeres. Unite a nuestro seminario para aprender estrategias respaldadas por evidencia para ayudar a cerrar la brecha de género.
A quién se dirige
Este seminario web es ideal para mujeres en posiciones de liderazgo que desean conocer las últimas tendencias y estrategias respaldadas por evidencia para aumentar su influencia. También es valioso para profesionales de recursos humanos, reclutadores y gerentes interesados en crear más oportunidades para las mujeres en roles de liderazgo.
Temas principales:
Estrategias respaldadas por evidencia para promover a las mujeres en roles de liderazgo
Los beneficios de las mujeres líderes para la productividad organizacional, la colaboración y la equidad
Perspectivas sobre cómo las mujeres pueden superar los desafíos a su autoridad y éxito en el lugar de trabajo
Oportunidades para establecer contactos y preguntas y respuestas
- Para registrarte en el seminario web, completá el formulario de registro. Una vez confirmada la inscripción, recibirás un correo electrónico con instrucciones para unirte.
Aprovecha esta oportunidad de identificar acciones prácticas y tomar medidas para crear una cultura laboral más inclusiva y equitativa.
¡Vamos que se puede!
Webinar 3: Igualdad de género y la industria TIC
Nos encontramos vía Zoom el miércoles 12 de abril a las 11 de la mañana (hora de Uruguay).
Duración: 60 minutos
Cubrimos los siguientes temas:
- estado actual de mujeres en tecnología
- estrategias para mejorar el equilibrio de género
- por qué importa que haya mujeres en tecnología
- importancia de los modelos de rol
- mejorar la educación STEM para niñas y mujeres
- Acciones implementables desde ya
Webinar 2: Igualdad de género y ciencia de datos
Nos encontramos vía Zoom el miércoles 15 de marzo a las 11 de la mañana (hora de Uruguay).
Duración: 60 minutos
Cubrimos los siguientes temas:
- qué es la ciencia de datos
- datos genéricos y datos por género
- ética en la ciencia de datos
- datos de género y los objetivos de desarrollo sostenible
Aprovecha esta oportunidad de identificar acciones prácticas y tomar medidas para crear una cultura laboral más inclusiva y equitativa.
¡Vamos que se puede!
Webinar 1: Introducción a la equidad de género en el lugar de trabajo
El primer webinar del año tuvo lugar el miércoles 15 de febrero de 2023
a las 11 de la mañana (hora de Uruguay) por Zoom
Duración: 60 minutos
En el seminario 1 cubrimos los siguientes temas:
- Definición de igualdad, equidad y paridad de género, y su importancia para las empresas y organizaciones.
- El caso de negocios para la igualdad de género y su impacto en la productividad, el compromiso del personal y la innovación
- Cómo identificar y abordar los sesgos y prejuicios en el lugar de trabajo
- Mejores prácticas para crear una cultura de trabajo más inclusiva
- Uso de datos para rastrear el progreso hacia los objetivos de igualdad de género
- Acciones implementables inmediatamente
Virginia es una experta en el campo de la búsqueda de la equidad de género. Doctora en Economía, con más de 20 publicaciones e investigaciones sobre género en el mercado laboral, Virginia se dedica a compartir su experiencia analizando y trabajando con organizaciones para promover la igualdad de oportunidades y la promoción de mujeres en puestos de toma de decisiones.
Este seminario web brinda a las personas que participen un conjunto de estrategias prácticas para promover la equidad de género en el lugar de trabajo.
