compartimos estrategias sustentables

porque el conocimiento, al compartirlo, se multiplica

Al trabajar codo a codo con personas en empresas e instituciones, generamos estrategias a medida. Creemos que el trabajo en equipos multidisciplinarios enriquece el resultado y agrega valor. Nos preocupan y nos ocupan los temas de participación ciudadana, educación científica, paridad de género, análisis de datos, confianza en las instituciones, ética y gobernanza.

Qué hacemos

Análisis y gestión de datos

Usamos la ciencia de datos para impulsar el progreso hacia la equidad de género en el lugar de trabajo.

 

Asesoramiento

en gestión del cambio

Trabajando en equipo describimos la situación, la evaluamos, proponemos una teoría del cambio y construimos una hoja de ruta con resultados cuantificables y medibles. 

Ofrecemos una gama de productos y servicios que incluyen consultoría, capacitación, investigación, herramientas y recursos para ayudar a las organizaciones a mejorar sus prácticas en equidad de género de manera sustentable.

Novedad: Calculadora de brechas de género

Presentamos nuestra nueva Calculadora de brecha de género:


una aplicación interactiva de Shiny que permite visualizar la brecha de género en tu lugar de trabajo.

 

¡Simplemente ingresa la cantidad de varones y mujeres que trabajan en tu empresa y deja que la aplicación haga el resto!

 

La aplicación genera un cuadrado de 10×10 con colores que indican el porcentaje de mujeres en la fuerza laboral y muestra el indicador de la brecha de género.


También puedes visualizar el porcentaje de mujeres y varones en la empresa.


Nuestra aplicación está diseñada para ayudarte a comprender mejor el equilibrio de género en tu empresa y promover la igualdad de género en el lugar de trabajo.

¡Probalo ahora y obtené una visualización que se puede copiar y pegar en un informe interno sobre las brechas de género en tu organización!”

La línea punteada indica dónde se encuentra la paridad de género, en el 50%.

 

Si bien es cierto que el rosa y el azul claro a menudo se asocian con la feminidad y la masculinidad, respectivamente, queríamos usar un color que simbolice la igualdad de género y promueva la inclusión.

 

Por eso elegimos el color violeta. Este color muchas veces se asocia con el activismo y se ha utilizado históricamente para simbolizar la lucha por la igualdad de género. Además, el violeta es una combinación de azul y rosa, lo que nos pareció apropiado para nuestra aplicación, ya que representa visualmente la idea de equilibrio de género e inclusión. 

 

Al usar el color violeta para representar a las mujeres en nuestra aplicación, esperamos promover un mensaje de igualdad y crear un entorno más inclusivo para todas las personas.

 

¡Esperamos que esta herramienta te ayude a visibilizar el tema en tu lugar de trabajo!

Nuestro nombre

Elegimos el nombre de “Áurea Estrategias Sustentables” para identificar lo que hacemos, porque combina varios elementos que nos parecen importantes.

 

En primer lugar, la proporción áurea, también conocida como “la proporción divina”, o la media áurea, es un concepto matemático que describe una proporción particular de dos cantidades. Se cree que esa proporción, que es de aproximadamente 1,618, es estéticamente agradable, y se ha utilizado en el arte, la arquitectura y el diseño durante siglos. Una de sus características destacadas es su capacidad de crear armonía y equilibrio. La matemática, la ciencia, el análisis de datos, la toma de decisiones basada en evidencia, subyacen todo lo que hacemos. Pero, el propio nombre “áurea”, es una palabra esdrújula, un poco difícil de pronunciar en español por el hiato al final, representa el hecho de que alcanzar nuestros objetivos no siempre es fácil, y requiere esfuerzo y determinación.

 

En segundo lugar, “estrategias” le da relevancia a tener un plan de acción, diseño e intencionalidad, que son elementos importantes para que las cosas sucedan. Un plan de acción describe los pasos que se tomarán para lograr una meta, y una buena estrategia tiene en cuenta los recursos disponibles, los obstáculos y oportunidades potenciales y la visión general para el futuro. Y está en plural, porque no hay un solo camino, una sola hoja de ruta, ¡hay infinitas posibilidades!

 

Finalmente, “Sustentable” destaca que importa la forma en que se hacen las cosas. La sostenibilidad significa tener en cuenta no solo los beneficios a corto plazo, sino también los impactos a largo plazo de nuestras acciones. Esto incluye considerar el medio ambiente, la viabilidad económica, el impacto social y la inclusión.

Áurea Estrategias Sustentables

Áureaenvivo

Hemos optado por presentar mujeres en STEM a través de entrevistas mensuales en vivo para ayudar a resaltar las importantes contribuciones que las mujeres están haciendo en estos campos e inspirar a otras a seguir carreras en STEM. 


Las mujeres estamos subrepresentadas en muchos campos STEM y creemos que al mostrar el trabajo y las experiencias de mujeres exitosas en STEM, podemos ayudar a derribar barreras y alentar a más mujeres y niñas a seguir carreras en estos campos. 


A través de nuestras entrevistas mensuales en vivo, esperamos inspirar a otros a seguir los pasos de estas mujeres talentosas y crear conciencia sobre las muchas oportunidades disponibles en STEM. También creemos que al mostrar el trabajo de las mujeres en STEM, podemos ayudar a promover la diversidad y la inclusión en estos campos y crear una sociedad más inclusiva y equitativa.

Productos y servicios

Nuestra empresa ofrece una gama de productos y servicios para ayudar a las organizaciones a impulsar el progreso hacia la equidad de género y la sostenibilidad en el lugar de trabajo. 

 

Nuestros servicios incluyen consultoría, capacitación y educación, investigación y análisis, y herramientas y recursos.

Algunos productos específicos que ofrecemos incluyen:

  • Evaluaciones de diversidad e inclusión para ayudar a las organizaciones a comprender su situación actual e identificar áreas de mejora
  • Software de análisis de datos para ayudar a las organizaciones a rastrear y analizar métricas clave relacionadas con la igualdad de género y la sostenibilidad
  • Herramientas de evaluación comparativa para comparar el progreso con los pares de la industria
  • Plantillas y mejores prácticas para realizar evaluaciones y analizar datos
  • Guías educativas y seminarios web sobre temas como diversidad e inclusión, análisis de datos y sostenibilidad.

Todos nuestros productos y servicios están diseñados para ser flexibles y personalizados para satisfacer las necesidades únicas de cada cliente, y trabajamos en estrecha colaboración con nuestros clientes y socios para crear conjuntamente soluciones que impulsen un cambio real y duradero.

 

Qué hacemos

Innovación responsable

Diseñamos planes de acción para impulsar el cambio dentro de empresas y organizaciones.

Plan estratégico

Armamos equipo y generamos una hoja de ruta inclusiva y sustentable adaptada a tu institución.

Medición y reporte

Seleccionamos indicadores, trazamos la línea de base, medimos e informamos cada avance.

Eventos

Realizamos talleres y eventos de sensibilización e integración de la estrategia diseñada.

Comunicación

Creamos y diseñamos materiales de comunicación que apoyen el cambio, con foco en ética y sustentabilidad.

Investigación

Realizamos estudios sectoriales y evaluaciones de impacto para empresas y organizaciones.

Cómo lo hacemos

1. Identificamos

Generamos conciencia y sensibilizamos sobre estos temas que nos importan, porque una vez que vemos una situación con otros ojos, no podemos dejar de verla.

2. Interpretamos

Buscamos entender cómo es que hemos llegado a esta situación, y cuáles son las acciones que posibilitan el cambio.

3. Medimos

Cuantificamos, explicitamos numéricamente, porque lo que no medimos, no existe.

4. Transformamos

Desarrollamos un plan de acción y mantenemos informadas a todas las personas en forma continua.

nuestros temas

Consulta nuestra Agenda de Eventos

Paridad de Género

Análisis de Datos

Innovación Responsable

Inteligencia Artificial

Misión y valores

Nuestra empresa está comprometida con el avance de la igualdad de género y la sostenibilidad en el lugar de trabajo mediante el uso de la ciencia de datos. Creemos que toda persona tiene derecho a ser tratada con dignidad y respeto, y que un lugar de trabajo diverso e inclusivo es esencial para impulsar la innovación y el éxito. 


Nos dedicamos a ayudar a las organizaciones a crear lugares de trabajo más equitativos y sostenibles, y utilizamos enfoques basados en datos para identificar oportunidades de mejora y realizar un seguimiento del progreso a lo largo del tiempo. Nuestros valores incluyen un compromiso con la integridad, la transparencia y la colaboración, y trabajamos en estrecha colaboración con nuestros clientes y socios para crear conjuntamente soluciones que satisfagan sus necesidades y objetivos. Nos apasiona generar un impacto positivo en el mundo y creemos que nuestro trabajo puede ayudar a impulsar un cambio sistémico para mejor.

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Nuestra labor está alineada con los objetivos de desarrollo sustentable: